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去年3月1日至3月3日,石基零售在杭州召开了全体销售年度工作会议,同时携手石基集团内兄弟公司思讯、银石、追溯云、海信、中电器件做了一场为时9.5小时的解决方案培训,向全体与会销售、售前人员展示了石基零售强大的产品、技术和解决方案实力,为去年销售业务的稳步推进打腰提气。

本次会议由4部分组成:
3月1日下午14:00??18:00,在公司杭州会议室召开了销售业务研讨会,来自长益科技、必发信息的16名资深销售准备了严谨的PPT资料,同与会的公司领导一起就前年销售工作中存在的机会、客户需求变化、潜在市场机会、业绩提升和销售业务推进方法等进行了4小时的研讨分析。首次召开的该会议由兰增强副总裁主持,大家发言积极踊跃,分析鞭辟入里, 收到了良好的会议效果,实现了会议的既定目的。
3月2日8:20开始19:00结束的全天解决方案培训会议,可谓精彩纷呈,来自于石基大商产品中心、必发信息、长益科技、平台事业部&阿里、国际事业部、海信、中电器件、追溯云、思讯、郑州银石的代表进行了24个解决方案的培训讲解。培训内容多、时间紧,但组织新颖、紧张有序。与会学员跟随着培训的节奏,学习,记录,聚精会神,无人走动,无人私语,会场秩序井然。在培训师和学员的共同努力下,圆满地完成了培训学习任务。会后,众多兄弟公司对如此多的内容却能完美完成表示惊讶和赞叹,并纷纷为全员表现出的良好职业素养和优秀的企业文化点赞。全体学员良好的学习能力和会议高效的组织管理得到了一致好评。


3月2日培训结束之后,全体学员按照会议要求完成了书面考试答题,始终沉浸在浓厚的学习气氛中。

(3月2日晚,许多参会员工就认真地完成了测试答题)
3月3日上午开始的现场问答环节将培训学习推向了高潮。
面对PPT上提出的一个个销售问题,学员踊跃上台进行解答。对于一时拿不定主意的疑问,学员求助现场专家、顾问,组成销售团队,现场解决问题。别开生面的学习方法,不仅让大家回顾了昨日的培训内容并用来解决实际销售问题,而且通过现场求助组队,让大家迅速凝聚,感受到团队合作的力量和魅力。

2个小时的学习在热烈的气氛中结束了,大家意犹未尽,希望以后能多组织这样的身临其境的实战学习。


接下来,兰增强总对去年销售和市场工作进行了部署,大家聚精会神地听着、记着,领会着兰总讲话的精神,思考着下一步的工作内容。

3月3日下午进行的是8位资深销售带来的经典案例分析。
张建军首当其冲,为大家带来了江西银座多业态案例及其应对新零售竞争的IT分析。
必发信息高洁分析了经典的中百案例,展现出石基零售大型超市连锁项目实力。
长益科技马晖的华谊兄弟长春小镇及商旅地产销售分析,向大家展示出商旅地产这个新行业的广阔销售前景。
必发信息曾强分析了国际型客户万客隆、永旺,同时也分析了海花岛和长隆项目,展示出商旅项目的另外一种需求内涵。
国际事业部付瑜深入浅出地介绍了国际类项目“走进来、走出去”的销售方法,并指出国际业务蕴藏的巨大市场机会。
时运王祥根据自己多年的销售和管理经验,从个人独特的从业视角出发,总结了成长为资深销售的个人修养及其价值。
长益科技杨玻通过介绍天津协信购物中心案例,和大家分享了抓住销售机会的种种宝贵经验和方法。
本次会议最后一个演讲者是长益科技王金龙。此时大家已经非常疲惫,但王金龙认真准备的精彩演讲还是很快吸引了大家的注意力。他详细地总结了广汉信誉楼自营百货的发展、成长、商业模式成熟的过程。期间展现出的种种创新思路、踏实的业务作风和精细的管理流程极大地启发了大家思索、重新审视百货业态转型的问题,大家纷纷表示收获良多。
最后,必发信息的吕璐文、长益科技的李奎获得了学习测试环节的奖励。


会议虽然结束了,但是大家还沉浸在会场热烈的学习氛围中,意犹未尽地评论着会议内容,感慨良多、收获满满,思考着接下来的工作,也期待下一次会议能再次回到课堂!